Incertidumbre económica frena contrataciones: ManpowerGroup

La incertidumbre económica nacional y global continúa impactando significativamente en las decisiones de contratación y podrían permanecer así por el resto del 2025.

De acuerdo con datos de la Encuesta de Expectativas de empleo de ManpowerGroup, seis de cada 10 empresas (65 por ciento), aseguran que sus planes de contratación están condicionados por el contexto económico actual.

El 27 por ciento afirma que la incertidumbre tiene un alto impacto en sus decisiones de contratación; un 38 por cinto reporta un impacto moderado; el 27 por ciento considera que el impacto es poco; un siete por ciento indica que no ha tenido ningún efecto y solo el uno por ciento restante no sabe.

“Básicamente, esto refleja un clima conservador por parte de la iniciativa privada, a consecuencia de lo que está ocurriendo en el panorama global”, indicó Alberto Alesi, director de ManpowerGroup para México, Caribe y Centroamérica.

Estos resultados reflejan, además, un entorno laboral en el que las organizaciones adoptan posturas más cautelosas al planear sus movimientos de talento, debido a factores macroeconómicos y a la volatilidad del mercado.

“Incertidumbre también, respecto a cuál va a ser el nuevo panorama en cuanto a las iniciativas de ley, las reformas que se están discutiendo en el país”, señaló Alberto Alesi.

Esta tendencia representa un desafío para el empleo, al tiempo que abre oportunidades para el desarrollo de estrategias más flexibles, resilientes e innovadoras que permitan a las empresas adaptarse a la incertidumbre sin frenar su competitividad.

“Hasta que no se fije, de alguna manera, un comportamiento no errático de la imposición de aranceles, esa incertidumbre va a permanecer por el resto del año”, detalló el director de ManpowerGroup para México, Caribe y Centroamérica.