Caso 'Papayita', presunto acoso laboral en Torreón, llega a la Rosa de Guadalupe
El programa televisivo nacional “La Rosa de Guadalupe” ha sorprendido al país entero al profundizar un tema de suma importancia en el ámbito laboral.
El caso de 'Papayita' ha sido retomado por el famoso programa de televisión "La Rosa de Guadalupe", Carlos Gurrola Arguijo, un trabajador de limpieza que falleció en septiembre de este año, tras ser víctima de bullying laboral.
Este hecho generó indignación no solo local, sino nacional; es por eso que La Rosa de Guadalupe, inspirada en el caso de este trabajador, hizo público un episodio titulado "Poner límites", donde se enfatiza denunciar el bullying disfrazado de bromas.
Los vecinos y familiares de Carlos Gurrola siguen exigiendo justicia, pues aseguran que se trató de un homicidio derivado de humillaciones constantes.
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¿Cuándo es el estreno del episodio?
El episodio se estrenó hace dos días, es decir, el 2 de diciembre; nos cuenta la historia de ‘Guayabita', un empleado de un taller mecánico que sufre de acoso por parte de sus compañeros de trabajo.
En el capítulo se observan tres personajes haciéndole "bromas pesadas", como escupirle su comida, ponchándole las llantas de su bicicleta e incluso tirándole su teléfono a la basura junto con su comida. Además de que se observa cómo le vertían desengrasante en la botella en la cual tomaba agua todos los días.
Al final del capítulo, este acto de maldad realizado por sus compañeros hizo que ‘Guayabita’ perdiera la vida.
Con este capítulo se pretende sensibilizar el ambiente laboral, dar a conocer que un ambiente de trabajo lleno de acoso constante puede desgastar emocionalmente y empuja a las víctimas a renunciar o, mucho peor, como que haya pérdidas humanas.
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Historia real en la cual se inspiró La rosa de Guadalupe
Carlos Gurrola Arguijo, de 47 años, un empleado de la empresa Multiservicios Rocasa en el área de limpieza, laboraba en ese entonces en HEB de Torreón, Coahuila.
Carlos era conocido por tratar bien, con amabilidad y ayudar a las personas; desafortunadamente, el 18 de septiembre del 2025, perdió la vida debido al acoso que sufría en su trabajo, el cual era disfrazado de bromas.
Algunas de las "bromas" a las cuales era sometido eran ocultarle la comida, dañarle la bicicleta o esconderle su teléfono. Tras ser tan constantes las humillaciones, él lloraba en casa con su familia; la misma fue actor intelectual para reportar amenazas de despido y robos continuos.
La última broma pesada fue cuando sus compañeros el 30 de agosto vertieron detergente industrial en la botella en donde él tomaba sus bebidas y, tras aproximadamente 19 días de estar internado en la Clínica 71 del IMSS, finalmente falleció a causa de lesiones en el traqueo y los pulmones.
Finalmente, la Fiscalía General del Estado de Coahuila mencionó que se encontraba investigando para dar con los responsables de este acto de violencia.
Es importante mencionar que el término "mobbing" hace referencia a todo tipo de acoso, hostigamiento, humillación, amenazas, incluso acoso sexual, con la finalidad de desmoralizar a la persona, orillándola a renunciar.